美彩国际

先从就业说起
。报上说今年大学毕业生700多万，是史上最难就业年
。我印象中，这几年，年年都这样说
。归正就是就业很难，找不到相宜的工作
。有个对话，发人深省，甲说：我想3000元招个民工
；乙说：你别逗了，此刻3000元只能招个钻研生吧
。

想来很是苦涩和感伤，一个年轻人把最好的青春年华交给了大学，从那里出来参与求职雄师，就像一粒尘埃融入滔滔红尘，你推我搡、你争我抢，最终搞得从内到表整个儿面目狰狞、前途迷茫
。这现实，很凶残
。与这对应的是，四处都在喊招工难、招人难、招高管更难，闹民工荒、技工荒、人才荒、主管荒
。美彩国际征询每天签约2单左右，每年服务几百家企业客户，有央企有民企有表企，有宏伟上公司有草根屌丝企业，很少不受人才欠缺困扰的
。

跟我接触的险些所有企衣废板，听说美彩国际商学院人才济济，都眼睛放亮，托我找人，找秘书、找助理、找HR经理、找营销总监、找财政总监、找董秘、找数据挖掘师、找懂O2O的人才、找总经理......如同整个社会什么岗位都缺人手，眼巴巴望着有人来干
。我深知他们求才若渴，企业不缺机遇，最缺就是人才
。人才欠缺持久困扰企业的发展，年复一年
。

        

瞧瞧，这就是现实
。一方面大量的人找不到工作做，另一方面大量的工作找不到人做
。并且是越好的单元、越好的岗位，越缺人
。同学们你们有没有想过，这是哪里出弊端了
？教育出弊端了
。这是教育失败的报应
。天生我材必有效，一匹马一头牛一只骡子都能找到它们的工作，我大活人一个，身段健全，受过高档教育，若是教育带给了我优良的造就，怎么会找个工作就那么难
？

       

中国教育的整体情况，我们幼我，无力去扭转
。但自己幼我的命运，能够奋起自救
。怎么自救
？不去指望如今的大学或单元把我造就好，我自己来着手造就一个“好的自己”
。转变致力的方向，从“致力去找到一个好单元或提升一个好职位”到“致力去造就一个好自己”
。从成功向表求，变为成功向内求
。与其满世界去追成功，不如静下心来好好地造就自己，让成功掉过甚来追你
。追女伴侣男伴侣、追工作、追提升、追财帛，何尝不是这个理儿
？

       

你有没有当真想过这个问题：怎么造就一个好自己
？什么样才算是一个好自己
？这些年你都忙啥了
？忙的那些事儿，跟造就一个好自己，是貌似有关还是内容有关、是正有关还是负有关
？你关上眼睛想几分钟，或许想着想着你就起头后怕
。你会发现自己几多年来都像是一只迷途的羔羊，并没有走在造就自己的正路上
。

        

同学们听说过八段锦吗
？一种传统保健功法，始于北宋，不妨称之为宋朝的广播体操，形成于12世纪，分八段，单一易行，治病强身，功效显著
。作为有松有紧，动静相兼，气机流畅，骨正筋柔，前人称其为“锦”，意为作为舒展连缀，如锦缎般柔美、柔顺、流畅
。我很喜欢这段描述，取意于这段描述，我把我关于“怎么造就一个好自己”的理解，叫做“人生如莲--职业发展八段锦”，内容分为八段：

 

RECOMMEND

职业发展八段锦

一、端正成功理想

二、选择职业方向

三、建设知识结构

四、筹备从业资格

五、把握职业技术

六、塑造职业素养

七、学会自我治理

八、建炼职业境界

 

你看着这个目录，心静下来，体味一下：这八个标题标总体组成是个什么器材，它们之间的逻辑关系和先后挨次是怎么的
？针对每一个标题，你自己做得怎么样、做到了什么水平
？你是否走在了“造就一个好自己”的正路上
？问自己八个问题吧，结论自明：

        

一、我的成功理想对路子吗
？我急功近利、急于求成吗
？我的人生观和价值观正确吗
？用稻盛和夫的说法：做为人，何为正确
？

        

二、我适合从事什么职业
？我有明确的职业方向吗
？若是没有，为什么、怎么办
？若是有，这个职业方向切合自己的特质和专长、切合将来社会发展的必要吗
？我的职业方向选择必要受限于我所学的专业吗
？社会的将来发展趋向，哪些职业方向更有前途、可供选择
？

        

三、我现有的知识结构是什么
？这样的知识结构能支持我走多远
？什么样的知识结构才算是一个好的知识结构
？我为此读过哪些书、听过哪些课、平时阅读什么网站和信息
？

       

四、我占有什么证书和从业资格
？我必要占有什么证书和从业资格
？

        

五、我把握了什么职业技术
？我应该进建哪些职业技术
？我为此读过哪些书、听过哪些课、平时阅读什么网站和信息
？

        

六、我占有什么样的职业素养
？我应该怎么塑造自己的职业素养
？我为此读过哪些书、听过哪些课、平时阅读什么网站和信息
？

        

七、李嘉诚说：好多人的情况不梦想某人生失败，性质上都是自我治理上的失败造成的
。我有明确的“自我治理”意识吗
？我能好“自我理”吗
？我的饮食、作息、健身、习惯、婚恋、交友、感情、功夫分配等方面，若何进入优良的自我治理状态
？哪些方面已经失控了
？怎么更正它
？

 

八、我应该怎么建炼职业境界
？为此应该读什么书、听什么课、拜什么报答师
？哪里能倾听和感触真正的高人和大家
？

        

美彩国际商学院的所有设计和致力，就是协助你发觉这些问题、思虑这些问题，寻找它们的答案，疏导你端正成功理想和人生观，协助你坦荡视野、意识社会、选择职业方向，为你提供知识结构设计、阅想书目单、课程系统、进建步骤、进建领导、同学圈子和文化氛围，礼聘一大批企衣废总和资深专家为学生做社会导师，最终指向一个指标----协助你造就一个好自己，而后解决你的职业发展、实现你的人生成功
。

上述八个方面，都在美彩国际商学院的讲授铺排和进建指引中渐次发展、稳扎稳打，同学们自己用心去体味，一辈子的进建地图、成长路线和职业发展导航，尽在其中
。

我想多说几句的是第一条“端正成功理想”
。什么叫端正
？什么理想是正的，什么理想是歪的、是邪的
？这是幼我生观和价值观问题，各人有各人的选择
。所谓端正，往哪个方向端
？
 

我感触，首先必要领略“人生如莲”的路理
。

“

人生就像是睡莲，成功是浅浅地浮在水面上的那朵花儿，决定花儿能否俏丽开放的，是水面下那些看不见的根和本
。我们太在乎成功，每每全数心理都专一于水面上看得见的花儿，却疏于去关切水面下那些看不见的底子和营养
。了局是每每壮志未酬，花不如意
。莲花初绽，动人心魄，观者如云，岂知灿烂青春的背后是悠久的寂寞期待和生根固本的艰苦致力
。《论语》说：“君子务本！”务本才是正路，花开只是了局
。不走正路，就没有好果
。

”

怎么务本
？我提出“三度建炼”的美彩国际文化：态度决定数运，气宇决定格局，底蕴的厚度决定事业的高度，态度、气宇、厚度，三度建炼，坚持不懈、日积月累，功到，天然成
。功不到，天然不成
。人生到底能否走向成功，因果就这么单一，路理就这么领略
。致力于因，功夫下足，自有果报
。你的态度端正吗
？你的气宇雄阔吗
？你的底蕴深厚吗
？人生三问，命运自明，何必再去找什么算命先生
？

        

秉着人生如莲和三度建炼的美彩国际文化，我们提出了一些成功理想和功夫法门，这些理想和功夫，值得毕生记取和践行
。

1、只有初恋般的周到和宗教般的意志，人能力成就某种事业
。 

2、成功链条：获取基于贡献、贡献源于能力、能力来自致力
。 

3、有指标、沉住气、踏实干
。        

4、正心诚意、蓄深养厚、成人达己、内圣表王
。        

5、激情点燃妄想，习惯成就梦想
。养成一批好习惯
。        

6、知行合一、行胜于言、致良知
。        

7、PDCA(Plan – Do – Check – Action)：循环往复、持续改进、一目十行、钻营卓越
。        

8、劳动心灵：奋斗、挑战、吃苦、忍受、对峙
。我们鄙夷任何意图安逸、不劳而获、幸运得到
。

这些理想和心灵，较好地体此刻了我主编的三本书《三度建炼》、《气质》（三度建炼第二部）和《心有梦想、春暖花开》里
。这三本书，是美彩国际人的必想书
。出版刊行几年来，深受各人的喜欢
。美彩国际商学院六届有位女神级的女生，很美丽，在毕业典礼上登台演奏钢琴，穿一袭玄色长裙，动人心魄的美
。在她还没听说过美彩国际的时辰，一位美彩国际往届的师兄钻营她，送了本《三度建炼》给她
。女神一路头没看上这个师兄，回家看了他送的《三度建炼》之后，就爱上他了
。后来女神考入了美彩国际商学院第六届
。此刻他俩应该是成婚了吧
？有一次团圆场所，他俩你一言我一语,幸福地给我讲这个故事，我感触真美好
。我看着他俩在一路，感触那真是金童玉女式的天作之合
。追女伴侣、送《三度建炼》的故事，在美彩国际员工中也常产生，听说成效奇幻
。信不信，由你哈
。

美彩国际的这套文化心灵、成才理想和讲授系统，用于美彩国际员工培训和商学院教育，历经十几年索求，年复一年持续改进，经过了功夫的沉淀和成效的检验，造就了大批人才
。它对同学们的进建、成长和职业发展，到底意味着什么
？美彩国际商学院的一位往届毕业生，一语路出了各人的感触：迷茫到此为止，人生从新起头
。

 但愿同学们通过在美彩国际商学院的进建，态度、气宇、厚度都得到改善，祝福你们的职业发展，稳扎稳打、远景大好！